为强化学生干部队伍建设，畅通师生沟通渠道，明确学生干部工作方向，切实做好专业调整期间学生思想引导工作，及时掌握学生思想动态，化解学生疑虑困惑，凝聚学生共识。3月24日，建筑智能学院在学院会议室召开学生干部座谈会。学院党总支书记余涛、党总支副书记杨海波、全体辅导员出席会议，学院团学组织成员、各班级班长等学生干部代表参加座谈，会议由杨海波主持。

会上，杨海波首先肯定了过去一段时间以来学生干部在班级管理、学风建设、校园文化活动开展等方面的辛勤付出和显著成效，强调学生干部是连接学院与学生的“桥梁纽带”，是推进学院学生工作高质量发展的重要力量，肩负着服务同学、引领成长、协助学院管理的重要使命。同时，明确此次专业调整旨在整合优质资源、强化专业建设，为学生提供更广阔的成长平台和更优质的教育服务

随后，与会学生干部代表结合自身岗位职责和实际情况，逐一发言交流。团学组织成员围绕学风建设、第二课堂活动创新、学生权益服务等主题畅所欲言，既分享了工作中的经验做法，也坦诚反映了工作中遇到的困惑，班长们重点反馈了所在班级学生的思想动态，提出了合理化建议。

针对学生干部提出的问题和建议，辅导员们逐一认真倾听、详细记录，并现场进行回应和解答。对于能够立即解决的问题，明确了整改措施和时限；对于需要长期推进的事项，说明了解决思路和推进计划，确保“事事有回应、件件有着落”。同时，辅导员们结合自身工作经验，对学生干部开展工作提出指导，提升沟通协调能力和应急处置能力，做到以身作则、严于律己。

最后，余涛作总结讲话，对全体学生干部提出四点希望：一是要坚定理想信念，提高政治站位，理解专业调整的重要意义，发挥先锋模范作用；二是要强化责任担当，主动扛起思想疏导责任，以务实作风做好服务同学的各项工作；三是要注重能力提升，主动学习沟通技巧和思想引导方法，在服务同学的过程中，凝聚共识、共促融合；四是要严守纪律规矩，树立良好形象，做班级建设的“排头兵”、师生沟通的“连心桥”、服务同学的“贴心人”。

此次座谈会的召开，进一步统一了学生干部的工作思想，压实了工作责任，畅通了师生沟通渠道，为学院平稳推进各项工作奠定了坚实基础。下一步，学院将持续健全学生干部培养机制，健全学生诉求反馈机制，助力学生干部在服务奉献中实现自我成长，推动学院学生工作再上新台阶。

编辑：赵家瑶

审核：杨海波